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“每当走在廉长廊,我们都会心生警钟,长廊上的廉政故事时刻都在提醒我们,违规违纪事情干不得。”8月17日,国网辉县市供电公司纪检干部深入南太行中心所调研,一名供电员工讲道。
据了解,为强化廉洁文化建设,让廉洁文化渗透到到公司发展的方方面面,该公司三举措积极营造风清气正政治生态,为推进公司高质量发展提供重要支撑。
开展“长鸣式”警示教育。利用公司门户网站,定期推送各种廉政警示教育文章,着力在“广度、频度、深度、热度”上下功夫,组织职工观看警示教育片,开展廉洁知识、法律法规等多种形式的廉洁教育活动。依托基层供电所办公楼走廊墙面,按照“一所一主题”的原则,精心设计集廉洁思想、警示标语、廉政故事等板块为一体的“廉长廊”,营造出浓厚的廉政文化氛围,使干部职工在潜移默化中受到感染。
实施“地毯式”访廉调研。通过实地走访、现场摸排、座谈交流等形式开展专题调研,全面整合各党支部廉洁文化建设力量,细化廉洁文化建设工作任务及清单,积极引导创办符合群众需求的廉洁文化活动项目。开展廉政讲堂活动,由领导干部、支部书记、纪检委员以廉洁教育为主题讲授党课,在培树廉洁文化品牌上持续发力,积极传递崇德尚廉的价值观念,弘扬廉洁文化,涵养清风正气。
选树“模范式”示廉典型。从严从实从细开展季度之星选树工作,聚焦党员干部群体,积极宣传、广泛发动,对申报人员进行严格细致的“政治体检”,确保选出的“季度之星”政治上站位高、定力强,廉洁上过得硬、立得住,工作上有实绩、口碑好,在全公司营造学先进、比先进、赶先进的浓厚氛围,激发党员干部清正廉洁、勤勉尽责、干事创业的动力和热情。
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